Väärtustame kõrgelt mentorluse ning coachiva juhtimise põhimõtteid, mis toetavad meie töötajate ja juhtide arengut ning edendavad ettevõtte juhtimiskultuuri. Oleme alates 2010.aastast koolitanud koostöös Fontes PMP OÜ-ga välja 63 juhti mentoriteks. Lisaks Fontese mentoriprogrammile toimuvad igal aastal ka Ericsson Eesti sisesed mentoriprogrammid, mis on nii eesti, vene kui inglise keeles.